女性活躍・ダイバーシティ推進どうやって立てる？「中期計画」
2026/08/03（月） 12:00 ～ 13:00
こんな方におすすめ
- そろそろ次年度以降についても、女性活躍推進計画の社内提案をしないといけないが、何から手をつけるべきなのか、正直分かっていない
- 女性管理職比率の数値目標だけはおりてきたが、具体的にどのような計画でそれを達成すべきか、見えていない
- 女性活躍推進は、他の業務と違って正解が見えづらいので、プロの視点から計画策定のアドバイスが欲しい
次年度以降の予算設計に向けて、女性活躍推進の中期計画づくりに悩む企業は少なくありません。何を見て、どのように計画を立てるべきなのか。自社の状況に合った実効性のある中期計画の考え方を分かりやすく解説します。
講師情報
白井 あれい
株式会社ベネッセコーポレーション
大学社会人カンパニー 部長
大学卒業後、厚生労働省に入省。法改正担当を経て、マッキンゼー・アンド・カンパニーに転職。出産後、生後半年の長男を連れて、英大学院に留学。帰国後、資生堂に転職し、美白スキンケア商品の開発、北米マーケット担当、グローバルブランドの戦略立案を担当。シンガポール勤務を経て、2020年にベネッセコーポレーションに入社し、「withbatons（ウィズバトンズ）」を立上げ。
セミナー詳細
| 開催日時 | 2026/08/03（月） 12:00 ～ 13:00 |
|---|---|
| 会場名 | WEBセミナー（オンライン） |
| 講師 | 白井 あれい |
| 受講費 | 無料 |
| 特典 | セミナー終了後アンケート回答で資料送付 |
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